看護師雑談・・・

看護師の資格を得るための国家の試験は、年に１回実施しています。


看護師が足らないことが問題視されている日本にとっては祝福すべきことに、ここ数年の看護師資格の合格する率は９０％前後と大変高い水準を維持してます。


看護師の国家試験は、大学入学のような落とすための試験とは違い、一定ラインをクリアできれば合格できちゃう試験です。


平均年齢が高まっている昨今、福祉施設でも看護師の必要人数は高まりをみせてきているのです。


それに、人員が多数所属する会社になると医務室などにも看護師が詰めていて、健康面における診断や相談、ストレスなど精神面のケアを勤めています。


このような職場の時は、その会社に雇ってもらうこともあるのではないでしょうか。


看護師には夜勤がつきものですが、夜勤をすると体調を崩してしまうならば、日勤のみが可能な職場もあります。


注意しておかなくてはならない点として、勤務時間が少なくなったり夜勤手当がなくなりますから、夜勤で働く看護師より結果的に給料が減ることがあります。


将来や体調を踏まえ、収入を下げてでも転職をするかどうか、よく考えることをおすすめします。


看護スタッフが別な勤務先にエントリーするにあたって、苦慮するのが志望理由です。


どうしてこの仕事場がよいのかを良い感触を抱かせるように言葉にするのは容易ではありません。


高い給与や、休日が確保されるといったことも大切なことですが勤務条件の利点を並べるのに比較して、看護職の能力をさらに深めたい等、前向きな理由付けの方が好まれ、通過しやすいようです。


どこの医療機関でも看護師は不足していることが多いため、看護師の転職は比較的かんたんです。


転職に際しては、まず履歴書にて選考を受け、これに通れば、面接試験を受けることになります。


この面接において、自分がこれまで勤めてきた職場における経験や持っている技能について話をすることになります。


しかし、能力的なこと以外に、面接官によって、あなたが同じ職場で働く仲間としてどうなのか、人間的な部分も注意深く調べられているのです。


看護師としての能力に加えて、人としての良い部分もみてもらうことができれば、上出来です。

不安を抱えた患者が安心して治療を受けられるよう、看護師はその外見に問題がないのか気を付けておく事を忘れてはいけません。


メイクが必要な女性では、けばけばしいような派手なメイクは厳禁ですから、病院に適したナチュラルメイクを施すのが良いでしょう。


ノーメイクという訳でもありませんから、雰囲気が変わることは間違いないでしょう。


看護師の資格を得るための国家試験は、年に１度あります。


看護師不足が深刻になっている日本のためには良いことに、ここ数年における看護師資格の合格率は約９０％と非常に高い水準を保ち続けています。


看護師の国家試験は、大学の入学試験のような落とすための試験ではなく、一定の水準をクリアできれば合格可能な試験です。


看護師資格を取るための国家試験は１年に１回あります。


看護師の足りないという問題が起きている日本の社会にとって嬉しいことに、このところの看護師試験の合格率は、９０％近辺のとても高い水準を、確保しています。


看護師試験は、大学入試などのふるい落とす形式ではなく、決まった点数を取れば合格できるシステムです。


看護師がかぶる帽子というのは、戴帽式という、看護学生が実習に出る直前の式でかぶせられるものです。


看護師にとってあの帽子は、料理人にとっての帽子より深い意味を持つものなのではないでしょうか。


けれども、近頃では看護師のユニフォームも変わりつつあり、近い将来、帽子の意味も忘れ去られてしまう時が来るのかもしれません。


髪の毛が落ちないようにするためのものという、これまでのような深い意味を持った存在ではなくなってしまうのは残念だと思いますが、それも移ろいゆく世の中、仕方がないことなのでしょう。


病院には多くの科が設置されていますが、部署が違えば、看護師として必要になる技術や処置もまた違います。


それまでの配属部署以外の部署で研修するローテーション研修では、自分の部署には無い幅広い看護技術を修得できますし、それぞれの仕事に対する姿勢を学び、さまざまな知識を身に付けることが出来ると思います。


看護師としての今後を思い描くことに繋がりますし、新人看護師の意欲も湧いてきます。

往々にして看護師の仕事と言えば過酷な仕事だと考えられ、労働基準法に定められている8時間程度働いていればよいというようなことは個人医院であるとか、クリニックであるとかいう場合を除いては、ほぼないと思ってよいでしょう。


例えば二交代制の病院勤務だと、途中で休憩を挟みはしますが、合計して16時間勤務となることもあるのです。


労働時間が長いということも世間的に、看護師として働くことが大変だと思われる一因だと思います。


看護職員の方が仕事で転機だと感じたら、オンラインの求人マッチングサイトを使うのもお勧めです。


看護職員の方向けの転職情報は、職業紹介所や就職情報誌には紹介されないことが数多くあります。


ところが、ネットの看護専門職向けのキャリアサポートサービスだと、クローズド案件の就職情報を流してくれる以外にも、求人元を「気風」という点からも検討できます。


躊躇しがちな給与や労働時間、保険、休暇等のかけひきをしてもらえるケースもみられます。


正看護師は国家資格ですので、これを取得しようと思うと、看護課程の専門学校や大学を卒業するのが必要不可欠になります。


そもそも、卒業が受験資格になっているのです。


しかし、そもそも看護の専門学校に入学するにも苦労があります。


定員が少なく倍率が高いため、看護学校の受験合格を目指した予備校も人気があるのです。


准看として働きながら正看の資格取得をめざすならば、通信教育課程もあるので、そちらで勉強して資格取得を目指すのがおススメです。


看護師のためだけの転職サイトには、お祝い金があるところが存在しています。


転職してお金を受け取れるなんてハッピーですよね。


けれども、祝い金を出してもらうためには条件を満たしていなければならないことが多いので、申し込む前にチェックをしっかりとしておくようにした方が吉です。


それから、お祝い金のないところの方がその他のサポートが良いこともあります。


休みが不規則なイメージのある看護師ですが、職場次第でカレンダー通りに土日祝を休みにすることもできます。


病棟勤務だと難しいですが、外来勤務になれば、外来は土日はやっていませんから、看護師もお休みになります。


まったく予想外の呼び出しによる出勤や、たまに休日診療の当番に回ることもあるにはありますが、土日は基本的に休みだと思って良いでしょう。


また、個人経営のクリニックで、入院施設がないようなところであれば、多くの場合は土日は休めるようになっているでしょう。

看護士の志望理由は、実際にどんな巡り合わせで看護師になることを考えるようになったのかを折り込むと良い印象を与えます。


転職の時の志望動機は、これまでの経験で得た技術を活かしたい、一段と人の役に立つスキルを習得したいなど、ポジティブな印象を与えるものにしてください。


前の職場の非難や悪口は黙して語らないようにすることが必要です。


多くの病院で看護師不足が叫ばれていますが、これは社会生活に支障をきたすほどの問題になっています。


原因は様々ですが、その一つとして仕事に追われる看護師の厳しい労働環境があります。


最近、医師が行っていた一部の医療行為を看護師が担当できるようになったことで仕事が増加する一方になり、仕事に拘束される時間も長くなり、休みも簡単には取れません。


あるいは、夜勤で働きながら子供を育てる事が難しいとして、退職する人もいます。


食い逸れる心配の少ない人気職、看護師を目指すには、そのための学校、看護専門学校や短大、大学といった機関で勉強し、受験するための資格を得て国家試験を受け、これに合格すると、晴れて看護師ということになるのです。


試験は、驚異の合格率９０パーセントを誇っており、まじめに勉強していた学生にしてみると、それほどまでに難しい、というものでもないのです。


さて、看護師を養成するための機関といいますと複数あります。


看護学校、短大、大学や学部などですが、近頃の傾向として、そういった養成機関より高度で、もっと様々なことを身につけることができる４年制大学に進む人がどんどん増えてきている現状があります。


産業看護師とは一般企業に勤務する看護師をいいます。


看護師と聞けば病院およびクリニックの印象を持つ人が多いですが、医務室が置かれている企業もありそこで働いている人もいます。


具体的な仕事やその果たす役割は働く会社により様々ですが、従業員の健康を守って管理していくのは必ずすることだと思います。


妊娠している可能性のある看護師には、特に気を付けてほしい事としてする必要のない放射線被曝を絶対にしないこと、これに尽きます。


ＣＴや放射線治療、エックス線撮影など、被曝の危険は病院には多いですから、注意するに越したことはありません。


同様に、薬にも薬品に触れることは大変に多い訳ですし、放射線被曝と同じくらい、注意が必要です。


一方で、看護師の仕事は、ハードな肉体労働でもあって、予期せぬ妊娠の中断もよくあります。


ぜひ妊婦としての自覚を持って、適度に休憩してください。

看護師として、初めての病院で働きだそうとする際、気になるのはその配属先ですが、面接の際の希望をほぼ聞き入れてくれる病院もありますし、人事を担当する人の考えによって決められてしまうこともあるでしょう。


全く意外なところに配属されたら慌てますが、しかしそれも、その場所にその人が最適だという判定から、そこに配属になる事が多いのです。


ただし、配属されて、どうしても違和感や不満などが治まらない時は、上司にそれを伝えて、相談してみることもできます。


要資格の専門職である看護師ですが、仕事にあぶれる心配はなく、転職も難しくありません。


自身の結婚、出産あるいは転居など一個人のライフステージが変化することによる転職もよくみられますが、転職する人の中には、看護師としてもっとスキルを磨きたいがために、転職を望む場合も少なくありません。


こうした理由によるのであれば、はっきりした志望の動機を持っていなければ志望した病院に、断られてしまうこともあり得ます。


今よりもっと専門的な看護の知識を得たい、とか、大病院で最先端の治療に接したい、というように向学心をわかってもらえるような志望動機が期待されます。


大変な激務と世間一般に認識されている看護師というお仕事の、その中身を少し見てみます。


病棟勤務に従事していると、重症の患者さんを担当することもあり、容態の急な変化もありえますし、食事の介助など、身動きの難しい患者さんのお手伝いも仕事の一つです。


予定のなかった緊急手術が、急に行われることになったりもしますし、少ない人員で仕事を回している夜勤業務の時間にナースコールの数が多く、対応にかかりきりになってしまったり等、気の休まる時間はないくらいゴタゴタする夜を過ごすこともあります。


景気に関係なく求人が途切れることのない看護師は、転職が大変やりやすいといわれています。


まず履歴書を、転職を希望する医療機関に提出して書類選考を受け、これに合格した後、次の段階、すなわち面接に進むことができます。


その場で、これまでの経歴や志望の理由について話をしたり、また質問されたりもすることになりますが、看護師としての能力と同様に、職場で円滑な人間関係を作ることができるかなど、性格的な部分も観察されることになるはずです。


看護師としての能力に加えて、人としての良い部分もわかってもらえれば、かなりポイントは高いはずです。


看護職員の方が別な環境へ移りたいと思った要因としては、キャリア開発としておくのが賢明です。


たとえ事実であったとしても、元の仕事で人との関わりが辛かったとか、働きに対し割の合わない雇用条件だったというような、マイナス要素をあげてしまうと、それだけで評価を下げることになりかねません。


この場合は、仕事を変えたい本当の訳をわざわざ報告するにはおよびませんから、未来志向であることを印象付ける志望理由を表明してください。